Neu in der Führungsrolle

Im Zentrum dieses E-Learnings stehen Fachkräfte, die zur Führungskraft befördert werden. Das E⁠-⁠Learning eignet sich zur Vorbereitung auf die Führungsaufgaben und vermittelt Kenntnisse im Bereich der Ergebnissteuerung, des Prozessmanagements, der Mitarbeiterführung und der Selbstführung. Die Teilnehmenden erlernen den Umgang mit unterschiedlichen Erwartungen und Interessenkonflikten. Ausserdem werden sieben Führungsmythen wie etwa «Die Führungskraft darf keine Schwächen zeigen» und «Führungsstärke ist angeboren» erklärt und widerlegt.

Themenschwerpunkte

• Kenntnisse im Bereich
  • Ergebnissteuerung
  • Prozessmanagement
  • Mitarbeiterführung
  • Selbstführung
• Korrekter Umgang mit unterschiedlichen Erwartungen und Interessenkonflikten
• Die sieben Führungsmythen 

Nutzen

• Sie können zwischen Fach- und Führungsaufgaben unterscheiden.
• Sie lernen die eigenen Stärken und Schwächen kennen.
• Sie lernen die Erwartungen an Führungskräfte kennen und können mit Erwartungskonflikten umgehen.
• Sie lernen, Führungsirrtümer zu vermeiden.
• Sie können die strategischen Aufgaben einer Führungskraft umsetzen.

Zielgruppe

Das E-Learning richtet sich an Nachwuchsführungskräfte sowie an Fachkräfte, die neu in der Führungsrolle sind.

Arbeitsmethode

• Wissens-Check
• Moderierte Video Lectures
• Kernbotschaften
• Interaktive Elemente
• Spielszenen
• Animierte Erklärfilme
• Transferaufgaben
• Workbook

Sprache
Dieses E-Learning ist auf Deutsch, Englisch, Französisch und Spanisch verfügbar.

Preis
1-4 E-Learnings: CHF 110.00/Stück
5-9 E-Learnings: CHF 100.00/Stück
10-14 E-Learnings: CHF 90.00/Stück
15-19 E-Learnings: CHF 80.00/Stück
ab 20 E-Learnings: CHF 70.00/Stück

Für die Buchung mehrerer E-Learnings bitten wir Sie, auf den Link zu klicken und das Formular an anmeldung@zfu.ch zu senden.

Unsere E-Learnings bieten wir auch als Inhouse-Schulung an. Melden Sie sich bei uns, wir unterbreiten Ihnen gerne ein spezielles Angebot.